Thomas Karig vicepresidente de Relaciones Corporativas y Estratégicas de la armadora Volkswagen afirmó que las pláticas con el sindicato avanzan de manera favorable, aseguró que la empresa hará todo lo posible para evitar la huelga, sin embargo, aclaró que le corresponde al sindicato decidir si utiliza esa herramienta pero la empresa buscará un acuerdo antes de que se cumpla el plazo, “creo que es viable negociar y generar acuerdos sin intervención de un tercero, es lo deseable”.
Y aunque afirmó que no puede dar detalles de los avances registrados hasta el momento, dijo que más allá de los porcentajes, la empresa va por consolidar las cláusulas que están en discusión, sobre todo en la parte administrativa y operativa, donde destacan las condiciones de trabajo de los empleados y la capacitación de los trabajadores, “se exploran esquemas que incentiven en el rubro económico a los trabajadores, para mejorar la calidad del producto, queremos asegurar la ausencia de fallas en los procesos de producción, esa es una prioridad”.
Thomas Karig, insistió en que todavía no puede hablar de porcentajes, pero aseguró que hay otros temas que requieren la misma atención, porque actualmente, buscan asegurar la estabilidad del poder adquisitivo de los salarios, “la revisión debe tener como resultado mucho más que un porcentaje”.
Afirmó que la próxima semana, entrarán en la fase final de la negociación contractual del 2012, porque el 18 de agosto vence el emplazamiento a huelga marcado por el gremio, que solicitó 12 por ciento de incremento directo al salario y 4 por ciento de aumento en prestaciones, “pero vivimos un momento histórico extraordinariamente favorable, por la creciente demanda de nuestros vehículos, hoy la planta de Puebla trabaja a toda su capacidad”.
Al asegurar que hasta el momento, llevan 9 sesiones de pláticas con el sindicato, el directivo de la planta VW afirmó que el objetivo que tienen, es buscar un entendimiento compartido con los trabajadores, por eso reveló que en los próximos años, buscarán hacer lo necesario para conservar los niveles de producción y empleo, que son históricos, aunque reconoció que hoy en día tienen competencia, en los Estados Unidos y en el país, con plantas de la misma marca, porque también viene la instalación de la planta de Audi.
Las pláticas con el sindicato, que encabeza Antonio Flores Trejo, reiteró Thomas Karig, se presentan con gran apertura, con respeto y las partes escuchan para alcanzar un entendimiento común que les permita asegurar la competitividad, la calidad y la estabilidad del empleo, lo que se logra con nuevos proyectos y con nuevos productos.
La estabilidad laboral y financiera de la armadora VW, agregó el directivo, depende mucho de la competitividad que tenga la planta de Puebla, por eso afirmó que para ello, es importante la calidad y la productividad con que se desarrollen, “pero por ahora, en la negociación no es momento de hablar de porcentajes, pero encontramos un contexto muy productivo, donde escuchamos a los trabajadores”.
Los directivos de la planta de VW en Puebla, están satisfechos con el avance en las negociaciones y seguirán con ese espíritu, para alcanzar los acuerdos más favorables.